Connaissez vous ce paradoxe du dirigeant : la solitude ?

Il est à la fois très entouré, et en même temps isolé car il reçoit peu de feedbacks sincères.

Le coach externe apporte ce regard extérieur qui n’idéalise pas la fonction. Il est précieux pour aider le dirigeant à garder le cap.

https://lnkd.in/eDuYphuQ

Nos dernières publications

Le culot en entreprise

Portées par l’élan de BIG 2026 sur le thème du culot, nous vous proposons cette newsletter pour oser.

Ecoutez…, ça pousse

Plus de lumière, des bourgeons qui apparaissent, une énergie qui revient… Le printemps est là, avec son invitation au mouvement et au renouveau.